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ジョイ会

2011-02-07

村上慶太/ スタイリスト

偶数の月に全社員でいろんな勉強会をします。

内容は、経営理念に対する考え方がメインです。

考え方や捕らえ方などをみんなでディスカッションしていきます。

今回は、スタッフ間のコミュニケーションを円滑に取るのに必要な事を話しました。

他店と話しをする機会は、あまり無いような気がします。

自分の考えを主張する事も必要です。

その練習にもなります。


次は、4月で入社式になります。

基礎力を上げていきます。
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